1：企业招聘

生产主管1名

岗位职责 ：

1.根据生产订单计划，组织制订生产线的生产作业计划；

2.负责车间员工管理，人员调配与安排。

3.对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；

4.生产现场管理：推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理；

5.车间生产安全管理：负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查；

定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业；并解决生产过程发生的其他突发事件；

6.处理现场与客户沟通问题；

7.完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1. 大专学历或以上更佳；

2. 3年以上加工制造厂生产管理经验；有光电行业管理经验者优先考虑。

3.具备生产组织协调能力，能有效的协调生产过程中各方面的关系和资源，

及时解决实际工作中出现的问题;

4.具备问题解决能力，在遇到困难和问题时，能从实际出发，对问题进行准确的分析和判断、

抓住重点，把握问题的方向性和全局性，通过多种途径和方式将矛盾和问题化解。

5.良好的沟通协调能力，能够与上级和下属进行有效的沟通，

还需要与企业内部的其他相关部门进行沟通协调，与企业外部单位进行有效良好的沟通；

6具备管理能力，能合理安排组织生产，管理下属员工正常生产。

7. 熟悉5S现场管理制度；

加分项：

1. 有光电行业管理经验者

2. 电子加工业管理经验

品质主管1名

岗位职责：

1、主持质量管理的全面工作(原材料/生产制程/客诉)，并对质量管理的各项工作结果负责；

2、制定质量目标和质量计划，并与客户质量目标对标及落地实施；

3、制定产品质量检验标准，负责公司采购品和制程产品质量的控制；

4、参与新产品开发的先期策划，审查产品设计及工艺的科学性、合理性；

5、组织实施质量统计，对统计数据分析并督促内部改进；

6、对各类产品质量事故进行调查、分析并提出处理意见

7、领导、管理、指导、监督、检查、考核下属的工作；

任职要求：

1、.大专以上学历;男女不限，年龄42岁以内。

2、5年以上电子厂质量主管工作经验。有光电行业经验者优先考虑。

3、具备专业的质量管理知识以及熟悉质量管理工作流程;

4、具备较强沟通协调抗压能力，直接对接客户，

具备分析判断和处理问题的能力，逻辑思维严谨。

生产员工：20名

岗位要求：

1、初中以上学历，男女不限。18-40周岁。

2、视力良好，身体健康，能吃苦耐劳有团队合作精神。

3、有电子行业流水线工作经验者优先考虑。

员工福利待遇：

1、月综合工资2800-5500元/月  包吃住  

2、团体险、五险

3、法定节假日带薪休假，每年10天。

4、工龄奖，全勤奖，转员工介绍费

5、节日福利，团队聚餐，省内全体员工免费旅游

员工培训：

一、2021年11月，神州英才赋能执行力特训在欧米飞正式启动，培训主题“赋能个体，激活组织，提升团队执行力”！

这次内训由神州英才公司派赋能执行力高级讲师宋培老师授课。这是一次全体管理者与公司共同成长的机会，也是为了提升公司团队组织执行力的重要训练

二、培训计划

1、岗位胜任能力培训 

主要有三级教育、转岗培训、岗位达标应知应会培训、新进高校毕业生岗前教育、班组长培训、5S管理培训。

2、各类业务知识培训 ，包括QA及QC人员培训、设备操作及维保培训、财务及人事人员培训、

科研人员各类内部培训及外出培训、技术人员职业资格后续教育培训、设备及软件保养岗位培训等。

3、在职学历教育 

因企业发展需要，进行员工继续学习、继续深造等学历、职称方面的培训。

2、企业开展上述培训内容的意愿和建议。

公司每年将进行上述培训，未来将持续加强相关培训，实行终身学习，打造企业核心竞争力。